CAO en secundaire arbeidsvoorwaarden

CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen
Bij Beweging 3.0 kun je in verschillende beroepen en op verschillende locaties en afdelingen werkzaam zijn. Toch is maar één CAO van toepassing op bijna al onze medewerkers. Dat is de CAO voor Verpleeg- en Verzorgingshuizen en Thuiszorg (CAO VVT). Klik hier voor de CAO VVT 2010-2012.

Daarnaast is voor een kleine groep medewerkers de CAO Welzijn van toepassing. Dit gaat om de medewerkers die als maatschappelijk werkende werkzaam zijn binnen Beweging 3.0. Klik hier voor de CAO Welzijn 2008-2011.

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Werk je bij Beweging 3.0 dan kun je gebruikmaken van verschillende secundaire arbeidsvoorwaarden. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om deel te nemen aan:

• verzekeringen van Centraal Beheer, bijvoorbeeld inboedelverzekering, huiseigenarenverzekering, autoverzekering, reisverzekering, rechtsbijstandverzekering en hypotheek.
• collectieve kortingen voor ziektekostenverzkering van Agis, IZZ of Turijn & Partners.

Je bent ook gratis lid van Beweging 3.0 en kunt gebruikmaken van veel voordelen en aanbiedingen. Klik hier voor meer informatie.

Pensioenfonds
Als je gaat werken bij Beweging 3.0 word je aangemeld bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.  Klik hier voor meer informatie.

Personeelsvereniging
Binnen Beweging 3.0 zijn ook een aantal - overigens zelfstandige en onafhankelijke - personeelsverenigingen waar je lid van kunt worden. Deze verenigingen organiseren regelmatig leuke activiteiten voor hun leden.